人事外包

人事外包:又稱人力資源外包,即企業根據需要將某一項或幾項人力資源管理工作或職能外包出去,交由專業的服務機構進行管理,以降低人力成本,實現服從最大化。

人力資源外包的內容有:基本的發放工資、代繳社保及理賠、入離職手續辦理等事物性工作,以及後期增值服務,人力資源規劃、制度設計與創新、流程整合、薪資調查及方案設計等。